Das Team

Motivation: Petra Focke möchte den Aspekt der Eigenverantwortung in unserer Kirche in den Fokus rücken. Es ist ihr ein Anliegen, die Glaubenskommunikation zu bereichern und zu intensivieren: durch vielfältige Qualifizierungsangebote und dialogorientierte Beratung, durch Vernetzung nach innen und nach außen. Das Erschließen und Bewahren des Reichtums der Tradition ist ihr dabei genauso wichtig wie das mutige „Finden“ und „Erfinden“ zeitgenössischer Formate.

Qualifikationen: Bankkauffrau · Dipl. Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin · Schuldnerberaterin · Leiterin des St. Antoniushauses in Vechta · stellvertretende programmatische Leiterin der Fachstelle für Pastorale Bildung und Begleitung

Motivation: Tanja Gamers möchte Menschen Mut machen, die eigene Glaubensüberzeugung zeitgemäß und kreativ in den Feierformen der Liturgie und in der Begleitung von Menschen in der Katechese zu leben, um damit, ganz selbstverständlich, ihre Kirche vor Ort partnerschaftlich mitzugestalten.

Qualifikation: Ausbildung zur Groß- und Außenhandelskauffrau · Pastoraltheologische-Pastoralpraktische Ausbildung im Institut für Diakonat und pastorale Dienste im Bistum Münster · Fernstudium Theologie an der Domschule Würzburg · Fernstudium der Religionspädagogik an der Domschule Würzburg · Pastoralpsychologischer Grundkurs (PPG) · Religionspädagogische Lehrbeauftragung (Missio canonica)

Schwerpunkte:  Bildungs- und Unterstützungsangebote im Bereich Liturgie und Katechese

Motivation: Birgit Henseler möchte dazu beitragen, dass Menschen ihre Potentiale entdecken und passende Orte mit guten Rahmenbedingungen finden, um ihre Begabungen und Kompetenzen ins Spiel zu bringen. Sie ist von der Gestaltungskraft überzeugt, die entsteht, wenn Menschen ihrer eigenen Sendung (Berufung) folgen und die Freiheit haben, sich eigenständig einzubringen. Dabei möchte sie den Blick für die Impulse und Herausforderungen schärfen, die das direkte Lebensumfeld, die Kooperationen und Begegnungen mit anderen gesellschaftlichen Playern sowie die aktuellen Themen bereithalten.

Qualifikation: Dipl. Religionspädagogik (FH) · „Organisationsmanagement und Spiritualität“- Master of Arts (M.A.) · Pastoralreferentin · Supervisorin (DGSV) · Berufungscoach (Wave)

Schwerpunkte: Charismen/Talente-Förderung · Sozialraum-Orientierung, Engagement-Förderung · Kirchenentwicklung 

Motivation: Alina Lübbers möchte pastorale Teams und Gremien darin bestärken, ihre eigenen Ideen ins Leben zu bringen – mutig, kreativ und glaubensnah. Sie sieht in der Projektarbeit eine Chance, Kirche von ihren Menschen her zu denken und gemeinsam neue Wege zu gestalten. Sie möchte Räume eröffnen, in denen Erfahrungen geteilt, Kompetenzen gebündelt und neue Ausdrucksformen von Glauben erprobt werden können – aus der Überzeugung heraus, dass Kirche dort wächst, wo Menschen miteinander gestalten.

Qualifikation: Theologin (Magister Theologiae) · Pastoralreferentin